咸陽(yáng)高新區打造營(yíng)商環(huán)境協(xié)同共建標桿區。聚焦區域文化教育醫療衛生服務(wù)體系、便民商業(yè)道路交通環(huán)境、城市治理水平的持續優(yōu)化提升，加速夯實(shí)營(yíng)商硬環(huán)境。充分發(fā)揮知識產(chǎn)權強國試點(diǎn)園區、營(yíng)商環(huán)境創(chuàng )新示范區、政務(wù)服務(wù)創(chuàng )新實(shí)踐典型示范單位的引領(lǐng)帶動(dòng)作用，打造知識產(chǎn)權服務(wù)保護高地、“項目管家+企業(yè)管家”亮點(diǎn)服務(wù)工程、產(chǎn)業(yè)園區“園長(cháng)制”特色服務(wù)管理品牌等營(yíng)商環(huán)境建設標桿工程。政企聯(lián)手、市區聯(lián)動(dòng)、商會(huì )協(xié)同，組織開(kāi)展形式多樣的感知體驗、考評、懇談、試驗和宣傳活動(dòng)，全力打造營(yíng)商環(huán)境協(xié)同共建標桿區。
1個(gè)包抓責任部門(mén)、1名園長(cháng)、1名園區管家、1個(gè)綜合服務(wù)保障團，這就是咸陽(yáng)高新區“園長(cháng)制”，為園區項目建設提供全流程跟進(jìn)服務(wù)，為企業(yè)提供全生命周期服務(wù)。企業(yè)“辦事不出園區”是咸陽(yáng)高新區實(shí)行“園長(cháng)制”的目標，目前設置園長(cháng)20人，園區管家25人，綜合服務(wù)保障團11人。
園區管家通過(guò)定期走訪(fǎng)和隨機聯(lián)系對接項目和企業(yè)，了解項目最新進(jìn)展，收集、統計企業(yè)各項數據。對接綜合服務(wù)保障團，解決入園手續辦理、稅務(wù)登記、施工審批等，項目和企業(yè)急難愁盼問(wèn)題，提供幫辦、代辦、協(xié)辦服務(wù)。包抓部門(mén)負責人每季度召開(kāi)一次園區工作會(huì )，園長(cháng)現場(chǎng)匯報園區該季度發(fā)展情況、主要工作進(jìn)展情況、存在的問(wèn)題和下一步計劃，保證有效開(kāi)展園區服務(wù)管理工作。園長(cháng)全面負責園區服務(wù)管理工作，每月入園進(jìn)行一次現場(chǎng)工作調度，主要對項目、企業(yè)需要協(xié)調解決的事項，進(jìn)行現場(chǎng)核實(shí)、處理和跟蹤服務(wù)。
咸陽(yáng)高新區在企業(yè)服務(wù)模式、管理理念上不斷創(chuàng )新。通過(guò)實(shí)行“園長(cháng)制”，對區內企業(yè)分類(lèi)評估，進(jìn)行精準“畫(huà)像”。努力為各類(lèi)企業(yè)創(chuàng )造更多價(jià)值，推動(dòng)區域經(jīng)濟繁榮發(fā)展。
(責任編輯：陳楠)
